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德國郵政擬調配1萬名員工彌補旺季人手短缺

日期:2022-11-11

來源: 王宏峰 譯自CEP-Research

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    為了應對西方圣誕季旺季增長的包裹業務量,德國飛時達快遞近日宣布,計劃將約1萬名員工從行政崗位調往分揀和投遞崗位。公司表示,近幾個月來由于人手不足,派送服務出現了問題。
    德國飛時達快遞承擔著普遍服務的職責,至少80%的函件在下一個工作日送達,95%的需求在2個工作日送達。由于缺人手,其函件派送出現延誤。因此,在繁忙的旺季期間,行政崗位的員工可以自愿協助配送中心的派送工作。公司表示,很多員工都愿意在快遞業務中發揮自己的能力。人員不足的部分原因在于公司有員工感染了新冠肺炎,還有一個原因是一些疫情防控期間從其他部門調崗的員工回到了原來的崗位,而新招聘人員還沒有到位。
    除了臨時調配人手外,德國飛時達快遞還在招聘新員工,但在目前的勞動市場情況下這并不是件容易的事。德國飛時達快遞預計,相比夏季水平,今年旺季期間的包裹運輸量將增加45%。

飛時達快遞,飛時達<a href=http://edmontonjobboard.com target=_blank class=infotextkey>國際快遞</a>

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