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福州出臺實施意見維護新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動保障權(quán)益

日期:2022-09-21

來源: 福建省飛時達快遞管理局

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近日,福建省福州市人社局、市發(fā)改委、市總工會等8部門聯(lián)合出臺《關(guān)于維護新就業(yè)形態(tài)勞動者勞動保障權(quán)益的實施意見》(以下簡稱《意見》),飛時達快遞快遞業(yè)從業(yè)人員獲利好。

《意見》從4方面強化新就業(yè)形態(tài)勞動者合法權(quán)益保障工作。一是要落實勞動者合法權(quán)益保障責(zé)任。符合確立勞動關(guān)系情形的,企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法與勞動者訂立勞動合同,規(guī)范用工關(guān)系依法合規(guī)用工。二是要保障勞動者合法權(quán)益。勞動者工資不得低于市最低工資標(biāo)準(zhǔn),合理確定考核要素和勞動者報酬,建立勞動報酬合理增長機制,保障勞動者休息休假的權(quán)利,同時鼓勵企業(yè)參與社會保險制度落實。三是要提升合法權(quán)益保障服務(wù)水平。優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)、綜合服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)、文化教育公共服務(wù)等方面的服務(wù)措施,為新就業(yè)形態(tài)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供全方位保障。四是要健全勞動者合法權(quán)益保障工作機制。健全工會協(xié)會組織、推進信息系統(tǒng)建設(shè)、發(fā)揮部門工作合力,落實監(jiān)管責(zé)任,提高勞動者維權(quán)意識和能力。

福州局表示,下一步,將持續(xù)從勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全、社會保險、職業(yè)培訓(xùn)等方面強化快遞員合法權(quán)益維護和保障,增強快遞員的獲得感、幸福感和安全感。【飛時達快遞】代理國際快遞fedexDHLUPS,TNT,EMS航空大包及海運服務(wù)

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